Mitarbeiter*in Betriebliche Altersvorsorge bAV (m/w/d)

30900 Wedemark

Das Bischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltungsbehörde des Bistums Hildesheim. Im Bischöflichen Generalvikariat sowie in den Gemeinden und Einrichtungen des Bistums arbeiten rund 2500 Menschen. Im Bistum Hildesheim leben rundKatholikinnen und Katholiken. Das Bistum erstreckt sich von Cuxhaven bis Hann. Mitarbeiter:in in der Pastoral (w/m/d) im Überpfarrlichen Personaleinsatz Langenhagen, Burgwedel und Wedemark Das Bischöfliche Generalvikariat sucht zum 01.2026 eine Mitarbeiterin / einen Mitarbeiter im Überpfarrlichen Personaleinsatz in den katholischen Pfarrgemeinden Liebfrauen in Langenhagen, St. Dienstsitz ist die katholische Pfarrgemeinde Liebfrauen in Langenhagen. Aufgabenschwerpunkt ist, Kirche nahe bei den Menschen zu gestalten und die Zusammenarbeit der Pfarreien St. Weiterentwicklung und Umsetzung zeitgemäßer Konzepte für Kinder, Jugendliche und Familien. Förderung der Zusammenarbeit innerhalb der Pfarreien sowie Mitwirkung in überpfarrlichen Projekten. Weiterentwicklung digitaler Kommunikations- und Medienformate (z. B. Streaming, Social Media, Homepage). Bereitschaft, Neues auszuprobieren und Veränderungen aktiv zu gestalten. Abgeschlossenes Studium (z. B. Theologie, Religionspädagogik, Soziale Arbeit) oder eine vergleichbare Qualifikation. Bereitschaft zur berufsbegleitenden Weiterbildung. Zugehörigkeit zur katholischen Kirche sowie Identifikation mit ihren Grundsätzen gemäß Artikelder „Grundordnung des kirchlichen Dienstes im Rahmen kirchlicher Arbeitsverhältnisse“. Engagierte Ehrenamtliche, die Liturgie, Katechese und Gemeindeleben aktiv mitgestalten ~ Gestaltungsspielraum für Ideen und die Weiterentwicklung unseres Pastoralkonzeptes ~ Ein motiviertes, herzliches und wertschätzendes Team ~ zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben, z. B. durch flexible Arbeitszeiten (wir sind zertifiziert für die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben) ~ vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung ~ betriebliche Altersvorsorge ~30 Tage Urlaub/ Jahr ~ Jahressonderzahlung Wir möchten den Anteil weiblicher Mitarbeitende im kirchlichen Dienst des Bistums Hildesheim erhöhen und bitten insbesondere Frauen, sich auf diese Stelle zu bewerben. Schwerbehinderte mit entsprechender Qualifikation werden ebenfalls gebeten, sich zu bewerben. Fragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an Frau Katrin Müller, Leiterin der Abteilung Personaleinsatzplanung, Tel.. Online-Bewerbung
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Bischöfliches Generalvikariat

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