Die Alten- und Pflegezentren wurden 1996 als Eigenbetrieb gegründet und 2005 in eine gemeinnützige Gesellschaft umgewandelt. Das Unternehmen entstand aus den Traditionseinrichtungen Altenzentrum Rodenbach und Kreisruheheim Gelnhausen – mit damals 247 Pflegeplätzen sowie etwa 250 Mitarbeitern und entwickelte sich bis heute (Stand 1.8.2024) mit 988 Pflegeplätzen, 77 Wohnungen und Appartements für Service- und Betreutes Wohnen und über 1.100 Mitarbeiter*innen zum größten kommunalen Anbieter stationärer Altenpflege in Hessen.
- Sie planen eine individuelle Tagesstruktur
- Sie führen eine ganzheitlich aktivierende Pflege durch
- Sie tragen die fachliche Verantwortung für die Umsetzung des Pflegeprozesses im Rahmen der Bezugspflege
- Sie beraten, informieren und leiten die Bewohner:innen und ihre Angehörigen an
- Sie beachten interne und externe Qualitätskriterien
- Sie arbeiten berufsgruppenübergreifend zusammen
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
- Sie verfügen über Fach- und Sozialkompetenz
- Sie haben eine positive Arbeitshaltung, die das Leben und Wohnen der Bewohner:innen in den Mittelpunkt stellt
- Sie zeigen Sensibilität im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
- Sie sind bereit zur Weiterentwicklung der Qualität in Pflege und Betreuung
- Sie besitzen Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit sowie EDV-Kenntnisse
- 39 Stunden Woche (bei Vollzeit)
- Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst: z.B. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie Zusatzurlaub
- Geriatrie- und Schichtzulage plus Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge
- Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (ZVK)
- Arbeitgebergeförderte private Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung
- 33 Tage Urlaub
- Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Bonussystem und Mitarbeitervergünstigungen
- JobRad-Leasing
- Firmenevents
