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Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT

Sachgebietsleiter:in Energiemanagement, Investive Maßnahmen (m/w/d)

60311 Frankfurt am Main

Amt für Bau und Immobilien

Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Energiemanagement, Investive Maßnahmen für unser Stadt-Up Frankfurt!
Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand?

Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!
Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Energiemanagement, Investive Maßnahmen

Vollzeit, Teilzeit
EGr. 13 TVöD (57.200€ bis 82.000€ Jahresbrutto; je nach Berufserfahrung)

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Leitung des Sachgebietes Energiemanagement, investive Maßnahmen mit aktuell 2 Mitarbeitenden, Koordination der Aufgaben sowie Optimierung der zugrundeliegenden Abläufe
  • Planung, Bauleitung und Qualitätssicherung energetischer Sanierungsmaßnahmen über alle HOAI-Leistungsphasen in besonders verantwortungsvollen und schwierigen Fällen
  • Vorbereitung und Begleitung der praktischen Umsetzung neuer Gesetze, Vorschriften und Richtlinien
  • Steuerung der Entwicklung und Fortschreibung von Qualitätsstandards
  • Durchführung von Ausschreibungen und Vergabeverfahren

Sie bringen mit:

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, technische Gebäudeausrüstung oder vergleichbare ingenieurtechnische Fachrichtung (z. B. Maschinenbau, Elektrotechnik)
  • langjährige Berufserfahrung in Planung, Sanierung und Betrieb von Nichtwohngebäuden
  • fundierte Kenntnisse in Bauphysik, Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- & Elektrotechnik
  • selbstständige Arbeitsweise und ein hohes Maß an Kommunikation und Teamfähigkeit
  • umfassende Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften
  • Erfahrung in der Leitung von Mitarbeitenden wünschenswert
  • Genderkompetenz und interkulturelle Kompetenz

Wir bieten Ihnen:

  • umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
  • betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
  • flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung
  • Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team

Weitere Infos:

Die Stadt Frankfurt am Main steht für Vielfalt, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht oder sexueller Identität, ethischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung oder Behinderung.

Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.

Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen.

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Linder, Tel. (069) 212-30652, oder für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren an Frau Raab, Tel. (069) 212-75842.

Unter www.StadtFrankfurtJobs.de/faq finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 09.03.2026.

HIER BEWERBEN

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Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main
www.frankfurt.de

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