An der Helmut-Schmidt-Universität / Universität der Bundeswehr Hamburg (HSU/UniBw H), Fakultät für Elektro­technik, Professur für Medical Engineering (Frau Univ.-Prof. Dr. Slabu), ist ab dem 01.01.2026 die Stelle einer/eines

Wissenschaftlichen Mitarbeiterin /
Wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d)
(Entgeltgruppe 13 Tarif­vertrag für den öffent­lichen Dienst (TVöD); 39 Stunden wöchent­lich)

befristet bis zum 31.12.2028 zu besetzen.

Die wissenschaft­liche Tätigkeit erfolgt im Rahmen des Dritt­mittel­forschungs­vorhabens „Mehrfrequenz SAS“.

Die moderne Technik des Sonars mit synthetischer Apertur (SAS) bietet im Gegen­satz zum herkömm­lichen Side-Scan-Sonar eine von der Entfernung und der Träger­frequenz unabhängige Auflösung. Ziel dieses Forschungs­vorhabens ist es, die unter Verwendung von Mehrfrequenz-SAS-Systemen zusätzlich verfügbare Information über die Frequenz­abhängig­keit der gewonnenen Daten für eine Boden­klassi­fikation sowie für die Diskriminierung von auf dem Meeresboden aufliegenden und im Sediment befindlichen Objekten zu nutzen.

Die Aspekte, welche hierbei zu unter­suchen sind, sind das Zusammen­wirken von frequenz­abhängigen Ausbreitungs- und Abbildungs­effekten sowie der Signal­verarbeitung hinsichtlich der Kalibrierung der Bildgebung, um den SAS-Bildern die physika­lische Bedeutung der Rückstreu­stärke zuzuweisen und diese frequenz­abhängig analysieren zu können.

Seitens des Projekt­partners werden die experimentellen Möglichkeiten einschließlich eines autonomen Unterwasser­fahrzeugs (AUV) / SAS-Hardware und Daten zur Verfügung gestellt.

• Signalverarbeitung für Sonare mit synthe­tischer Apertur
• Möglichkeit zur wissen­schaft­lichen Weiter­quali­fikation (z. B. Promotion oder Habilitation)
• Erledigung von Verwaltungs­arbeiten allgemeiner Art sowie akademische Tätig­keiten in der akademischen Selbst­verwaltung

• Ein abgeschlossenes wissen­schaft­liches Hochschul­studium (Diplom [univ.], Master) auf dem Gebiet der Elektro­technik, der Informations­technologie, der Nachrichten­technik, der Physik oder einer verwandten Disziplin
• Vertiefte Kenntnisse der digitalen Signal­verarbeitung
• Beherrschung einer Programmier­sprache (Python, MatLab oder C++)

Darüber hinaus erwünscht:

• Fremdsprachen­kenntnisse in Englisch mit einem Leistungs­stand, welcher mindestens dem Sprach­niveau B2 des gemeinsamen euro­päischen Referenz­rahmens entspricht
• Begeisterung für die Forschung in einem inter­nationalen Team
• Interesse an einer anspruchs­vollen Anwendung der digi­talen Signal­verarbeitung in der (Hydro-)Akustik
• Ausgeprägtes Interesse am wissen­schaft­lichen Arbeiten

• Vermögenswirksame Leistungen
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersversorgung
• Flexible Arbeitszeiten
• DeutschlandJobTicket mit Arbeitgeber­zuschuss bei Vor­liegen der not­wendigen Voraussetzungen
• Möglichkeit der Inanspruchnahme eines Kinder­betreuungs­platzes in einer campusnah gelegenen Kinder­tages­stätte bei Vorliegen der notwendigen Voraus­setzungen
• Sie profitieren von einer gezielten Personal­entwicklung und einem umfangreichen Fort- und Aus­bildungsangebot.
• Kostengünstige Verpflegungs­möglichkeit in der Campus-Mensa mit drei Mahlzeiten pro Tag
• Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheits­förderung teilzunehmen (Nähere Informa­tionen finden Sie unter: hsu-hh.de/bgm/).
• Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Campus-Gelände
• Möglichkeit zur Nutzung des bundeswehr­eigenen Carsharings (Nähere Informa­tionen finden Sie unter: bwcarsharing.de)

Das Beschäftigungs­verhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD in Verbindung mit dem Wissen­schafts­zeit­vertrags­gesetz. Die Tätig­keiten entsprechen grund­sätzlich der Entgelt­gruppe 13. Die Ein­gruppierung bis in die Entgelt­gruppe 13 TVöD erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tat­sächlich nicht nur vorüber­gehend auszu­übenden Tätig­keiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tarif­lichen Anforderungen (Tätig­keits­merkmale).

Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.

Bei dem genannten geplanten Besetzungs­datum bzw. dem genannten Datum zum „Beginn der Tätigkeit“ handelt es sich um einen Termin, der sich, bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungs­verfahrens, ggf. ändern kann.

Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleich­stellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
Nach Maßgabe des Sozial­gesetzbuchs IX und des Behinderten­gleich­stellungs­gesetzes begrüßen wir aus­drücklich Bewerbungen von schwer­behinderten Menschen; hin­sichtlich der Erfüllung der Aus­schreibungs­voraus­setzungen erfolgt eine indivi­duelle Betrachtung.