Vertriebsorientierter Junior Personalberater (m/w/d)
Meine Benefits:
- Abwechslungsreiche Projekte - Kein Alltagstrott, sondern spannende Aufgaben mit Eigenverantwortung.
- Teamkultur statt Hierarchie - Offene Kommunikation, Wertschätzung und Zusammenhalt.
- Attraktive Arbeitsbedingungen - Unbefristeter Vertrag, 28 Urlaubstage + freie Tage an Heiligabend & Silvester.
- Zukunftsvorsorge - Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Mobil und Nachhaltig - BusinessBike für Ihren grünen Lifestyle.
- Familienfreundlich - Zuschuss zu den Kindergartenkosten.
- Stressfreie Anreise - Kostenlose Parkplätze direkt vor der Tür.
- Onboarding mit Persönlichkeit - Strukturierte Einarbeitung und persönlicher Mentor.
- Karriere und Entwicklung - Vom Junior bis zum Standortleiter - wir fördern Ihre Ambitionen.
- Erfolgsgeschichten schreiben - Werden Sie Teil eines anerkannten Unternehmens in der Personaldienstleistung.
Meine Aufgaben:
- Vertrieb und Akquise
- Sie gewinnen aktiv neue Kunden und pflegen bestehende Beziehungen mit Ihrem überzeugenden Auftreten.
- Zusammen mit Ihrem Team identifizieren Sie neue Geschäftsmöglichkeiten und setzen innovative Strategien um.
- Rekrutierung und Personalberatung
- Sie sind damit betraut, die besten Talente zu finden und ihnen den Weg zu ihrer nächsten großen Chance zu ebnen.
- Sie beraten und betreuen Bewerber während des gesamten Bewerbungsprozesses und führen Bewerbungsgespräche mit einem offenen Ohr und geschultem Blick.
- Vertragsmanagement und administrative Aufgaben
- Sie erstellen Arbeitsverträge und bereiten wichtige Dokumente für unsere neuen Mitarbeiter vor.
- Sie gestalten und veröffentlichen ansprechende Stellenanzeigen.
- Sie sorgen für ein dynamisches und angenehmes Arbeitsumfeld, das Kreativität und Teamzusammenhalt fördert.
Mein Profil:
- Vertriebs- und Kundenmanagement
- Sie haben Spaß an der aktiven Kundenakquise und sind geschickt im Aufbau und der Pflege professioneller Kundenbeziehungen.
- Sie beeindrucken durch hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten und können überzeugend auftreten.
- Arbeitsweise und Anpassungsfähigkeit
- Sie arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und lassen sich von hohen Zielen motivieren.
- Sie passen sich schnell neuen Herausforderungen an und sind stets offen für persönliche und berufliche Weiterbildungen.
- Digitale Affinität und Mobilität
- Sie sichern sich durch einen versierten Umgang mit digitalen Tools und sozialen Medien einen klaren Vorteil.
- Mit einem PKW-Führerschein sind Sie stets flexibel und mobil.
Bereit für den nächsten Schritt?
Wenn Sie Lust haben, in einer innovativen, flexiblen und dynamischen Umgebung zu arbeiten, dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an hr@die-pa.de. Machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere – wachsen Sie mit uns!
Bitte verzichten Sie aus Umweltschutzgründen auf Papierbewerbungen.
Diese Stelle passt nicht ganz zu Ihnen?
Seit fast 30 Jahren sind wir als Personaldienstleister am Markt. Mit uns finden Sie Ihren neuen Job als Vertriebsorientierter Junior Personalberater ohne viel Papierkram. Wichtig sind uns Ihr Können und nicht Ihre Schulnoten. Jedes Jahr finden durch uns weit über 1.000 Menschen den Arbeitsplatz, der wie für sie gemacht ist. Vertrauen auch Sie auf Qualität und Wertschätzung in unserer Dienstleistung.
Gibt es noch Fragen?
Unser HR-Team beantwortet Sie Ihnen. Rufen Sie an oder schreiben eine E-Mail. Weitere Informationen zur Bewerbung bei DIEPA finden Sie in unserer Checkliste. Auch die Bewertungsplattform kununu verrät Ihnen vieles über uns als Arbeitgeber. Klicken Sie sich rein.
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