• eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes
• eine vertrauensvolle und mitarbeiterorientierte Führungskultur
• Fachberatung und Supervision
• individuelle und teambezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergütung nach TVöD
• Altersvorsorge im Rahmen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse
• Fahrradleasing
• ein subventioniertes Deutschlandticket

Eine Kita, so wie Sie sie sich für Kinder vorstellen? Freuen Sie sich auf ein ganz neues Haus: helle Räume, moderne Ausstattung auf zwei Etagen inkl. Personenaufzug, naturnaher Garten u. v. m., die Ihre Gestaltungsideen für das offene Konzept kaum abwarten können.

Die engagierte und erfahrene Leiterin freut sich darauf, gemeinsam mit Ihnen ein kompetentes und aktives Team aufzubauen.

Zusammen heißen wir die Vielfalt aus der Umgebung in der Kita willkommen, beteiligen Kinder und Familien und sehen darin Herausforderung und Anregung zugleich.

Besonders Auszubildende und Studierende im pädagogischen Bereich bringen sich von Anfang an durch eine praxisnahe Ausbildung in das Kita-Team ein.

Die Kita ist über den ÖPNV gut zu erreichen.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Kinderpfleger*in, ein Studium der Kindheitspädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie sind offen für die Lebenswelten der Kinder im Alter zwischen 1 Jahr bis zur Schule.
• Von einer offenen, bedürfnis- und interessenorientierten pädagogischen Arbeit in der Kita sind Sie überzeugt.
• Sie sind neugierig auf den Early-Excellence-Ansatz und interessiert an Fortbildungen.
• Sie haben idealerweise Erfahrungen in der Praxisanleitung von Auszubildenden und Praktikant*innen.
• Sie freuen sich auf die Zusammenarbeit in unserem pädagogischen Team.