Die ESA Elektroschaltanlagen Grimma GmbH ist ein expandierendes mittelständisches Unternehmen der Elektroindustrie. Wir haben uns auf die Entwicklung und Herstellung von Niederspannungsschaltanlagen, elektrischen Weichenheizungsanlagen für den Schienenverkehr und sicherer Stromversorgung in Krankenhäusern spezialisiert. Unsere international erfolgreiche Marktposition resultiert vor allem auf eigenen Entwicklungen von branchenspezifischen Innovationen.

An unserem Standort in Grimma suchen wir suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) mit Spaß an selbstständiger Arbeit und hoher Eigenverantwortung.

Starten Sie mit uns durch und sichern Sie sich Ihre 2.000€* Wechselprämie!

• Ausstattung von Betonstationshäuschen mit Trafos, Elektroverteilungen, Beleuchtung und Sicherheitseinrichtungen
• Prüfung und Inbetriebnahme der installierten Anlagen gemäß geltender Vorschriften
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
• Eigenverantwortliche Durchführung der Einsätze – überwiegend im Alleinauftrag

 

 

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse im Lesen von Stromlaufplänen und technischen Zeichnungen sowie das Vermögen diese Informationen praktisch umzusetzen
• Kenntnisse von elektrischen Betriebsmitteln und deren Funktionen
• Handwerkliches Geschick im Umgang mit elektrischen Maschinen
• Selbständige und sorgfältige Arbeitsweis

 

 

• Sie erwarten verantwortungsvolle Aufgaben in einem innovativen und wachsenden mittelständischen Unternehmen
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Sehr gutes Arbeitsklima, eine leistungsorientierte Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten bei Gleitarbeitszeit mit Arbeitszeitkonto
• 30 Tage Urlaub
• Bereitstellung aller notwendigen Betriebs- und Arbeitsmittel (auch Arbeitsbekleidung)
• Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil
• ESA Kreditkarte mit monatlichen Bonus
• Fahrradleasing für die ganze Familie
• Sehr gute Pausenversorgung in der betriebseigenen Kantine
• Ausreichende Parkmöglichkeiten am Firmengrundstück

*Wechselprämie i.H.v. 2.000,00 € brutto: Auszahlung 500,00 € brutto nach dem 3. Monat, 500,00 € brutto nach der Probezeit, 500,00 € brutto nach 9 Monaten und 500,00 € brutto nach 12 Monaten.
Vermittlungen über Personaldienstleister sowie Bewerber, welche über das interne Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm kommen, sind ausgeschlossen. Gültig für alle eingegangenen Bewerbungen im Zeitraum vom 01.01. - 30.06.2025.