Consultant Compensation & Benefits (m/w/d)

87437 Kempten Allgäu

Job ID: 3798 | Arbeitszeitmodell: Vollzeit | Vertragsart Unbefristet | Jobkategorie: Personalwesen
"Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen.
Aufgaben

Sicherstellung der termin- und qualitätsgerechten Erbringung interner Dienstleistungen zu Compensation & Benefits-Prozessen (z.B. internationale Gehaltsrunde, Job Mapping)
Übernahme von Governance-Verantwortung zu Compensation & Benefits-Themen für ein definiertes Portfolio (Geschäftsfeld- oder Regionalverantwortung)
Unterstützung von Führungskräften und HR-Kollegen (m/w/d) durch Bereitstellung relevanter Informationen und Benchmark-Daten zu Vergütung und Nebenleistungen
Wissensvermittlung an interne Stakeholder auf höheren Managementebenen zu internen Richtlinien zu Vergütung und Nebenleistungen sowie Best Practice-Ansätzen mit dem Zweck der Unterstützung von Entscheidungsprozessen
Selbstständige Übernahme von Design- und Implementierungsprojekten aus dem Compensation & Benefits Portfolio
Steuerung externer Dienstleister, z.B. Anbietern von Benchmarkdaten

Qualifikationen

Studium der Betriebswirtschaft, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
Fundierte Erfahrung im Bereich Compensation & Benefits sowie im Bereich Stellenbewertung mit Erfahrungshintergrund im Konzern- oder Beratungsumfeld
Erfahrung in der Leitung von Projekten mit diversen Stakeholdern als auch in der selbständigen Steuerung von Compensation & Benefits-Prozessen
Sicheres Auftreten auf allen Management-Ebenen eines Unternehmens
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine hohe Qualitätsorientierung, auch unter Zeitdruck
Hohes Maß an Eigenständigkeit und Freude am selbständigen Arbeiten
Fähigkeit zum Priorisieren von Aufgaben und Themen in dynamischen Arbeitsphasen
Affinität zu Personalthemen ebenso wie zu analytischem, zahlenbasiertem Arbeiten

Unser Angebot

Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung, Arbeitszeitkonto)
Nachhaltig wachsendes und familiengeführtes Unternehmen sowie vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen
Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (DACHSER Academy)
Fitness- und Sportangebote, eigenes Gesundheitsmanagement
Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform
Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike

Bernadette Schalk
Consultant HR Management HO
Kempten, Head Office, DACHSER SE
Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.

DACHSER SE

87437 Kempten Allgäu

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Erstellt am 14.10.2025 von DACHSER SE