Zusammen handeln, wirken und wachsen: Unser Name steht für rezeptfreie und verschreibungspflichtige Medikamente und Gesund­heitsprodukte mit stetig wachsendem Sortiment.

Was unser Erfolgsgeheimnis ist? Die passionierten Menschen in unserem Team.

Gemein­sam heraus­ragend stark – Alter, Geschlecht oder Herkunft sind für uns da irrelevant. Es ist der Wille, sich weiterzuentwickeln, der uns miteinander eint. Deshalb schätzen und fördern wir Mut, Kreativität und Innovationsgeist. Alles für ein Ziel: Gemein­sam für Gesund­heit.

Routinen? Nicht bei uns! Wir hinterfragen den Status Quo und treiben Innovationen voran: gemeinsam heraus­ragend als Team.

„Gemein­sam für Gesund­heit“ ist für uns keine Phrase. Das ist eine Überzeugung. Daher suchen wir Teamplayer mit Persönlichkeit, die sich eigenverantwortlich mit uns weiterentwickeln möchten.

Start zum 01.01.2026
Gebiet 14: Würzburg, Fürth, Heilbronn
Gebiet 18: Lindau, Donauwörth, Villingen-Schwenningen

• Betreuung eines festen Außendienstgebiets mit Fokus auf Dermatologie-Produkte in der Apotheke
• Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie gezielte Neukundengewinnung in öffentlichen Apotheken
• Durchführung von Schulungen, Beratungsgesprächen und verkaufsunterstützenden Maßnahmen in Apotheken
• Umsetzung von Marketing- und Vertriebsstrategien sowie Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen

• Erfahrung im Apotheken- oder Dermatologie-Vertrieb von Vorteil – aber auch Quereinsteiger mit hoher Vertriebsaffinität willkommen
• Begeisterungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein verbindliches Auftreten
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken
• Teamorientierung und hohe Einsatzbereitschaft
• Reisebereitschaft im Außendienst sowie Führerschein Klasse B

• Ein etabliertes, stark positioniertes Markenprodukt mit hoher Relevanz im Bereich Hautgesundheit
• Eine strukturierte Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterentwicklungsangebote
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit Raum für Ideen
• Ein wertschätzendes und kollegiales Team mit flachen Hierarchien
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen mittelständischen Pharmaunternehmen
• Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung – sowie moderne digitale Ausstattung
• Betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, vermögenswirksame Leistungen
• Corporate Benefits, Jobrad und EGYM Wellpass