Hannover Rück – rund 4.000 Mitarbeiter:innen an Standorten auf der ganzen Welt. Unsere Stärke? Connecting Power: Wir verlassen uns aufeinander. Als Rückversicherer sichern wir Kunden im Schadenfall ab. Dafür braucht es maßgeschneiderte, innovative Lösungen. Lösungen, die gestern noch gepasst haben, können morgen veraltet sein. Wir challengen uns und optimieren kontinuierlich unsere Services, Beratungen und Produkte. All das macht uns zu einer der führenden und profitabelsten Rückversicherungsgruppen der Welt und zu einem verlässlichen Arbeitgeber.
Let's connect: Steige befristet auf 24 Monate, ab sofort, in unseren Fachbereich Group Finance and Accounting, Reinsurance Accounting am Standort Hannover / Deutschland ein als Reinsurance Accountant / Sachbearbeiter:in Lebensversicherungsgeschäft.
- Prüfung und Buchung von Rückversicherungsabrechnungen aus dem Lebensversicherungsgeschäft
- Bearbeitung und Erstellung von Schadenmeldungen inklusive technischer Sanktionsprüfung
- Kontokorrentbearbeitung von Zahlungsein- und -ausgängen
- Mitwirkung an der Erstellung von Jahres- und Quartalsabschlüssen nach IFRS und HGB
- Korrespondenz und Abstimmung mit internen und externen Kund:innen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Versicherungen, Banken, Rechnungswesen oder Steuern – alternativ verfügst du über eine Weiterbildung zum / zur Fachwirt:in mit entsprechendem Schwerpunkt oder ein betriebswirtschaftliches Studium
- Erfahrung im Lebensversicherungsbereich einer Erst- und / oder Rückversicherung, gern auch im Rahmen eines Praktikums
- Kenntnisse der Bilanzierungsrichtlinien zu HGB und IFRS
- Englisch- und Deutschkenntnisse auf konversationssicherem Niveau, Italienischkenntnisse von Vorteil
- Versierter Umgang mit den Microsoft-Office-Anwendungen und SAP-Kenntnisse
- Sehr gutes Zahlenverständnis sowie analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Strukturierte Arbeitsweise mit einem ausgeprägten Sinn für Organisation und Planung sowie analytische Fähigkeiten
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
Du erfüllst vielleicht nicht alle genannten Anforderungen, überzeugst aber mit deinem Fachwissen. Wenn du zudem unsere Werte Responsibility, We-Spirit und Drive teilst, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
- Flexibilität: Ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
- Arbeiten im Ausland: Bis zu 20 Tage im Jahr innerhalb der EU-Mitgliedstaaten sowie in Island, Liechtenstein, Norwegen und der Schweiz
- Finanzielle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter:innenaktien zu vergünstigten Konditionen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Rundum-sorglos-Umzug: Umfassende (finanzielle) Unterstützung bei der Wohnungssuche und deinem Umzug nach Hannover
- Lebenslanges Lernen: Innovatives Weiterbildungsangebot, u. a. in Form von E-Learnings, Fachseminaren, Soft-Skill-Trainings, Sprachkursen, sowie die Möglichkeit, durch Hospitationen in andere Abteilungen zu schnuppern
- Digital Fitness: In kurzen Trainings zeigen wir dir, wie du mit unseren KI-Tools – allen voran Microsoft Copilot – deinen Arbeitsalltag effizienter und smarter gestalten kannst
- Gesundes Arbeiten: Kooperation mit dem Fitnessstudio Daily Fitness (auch für Angehörige), ergonomische Arbeitsplätze, eine ausgezeichnete Kantine mit bunten regionalen Angeboten von vegan bis deftig in Bio-Qualität
- Corporate Benefits: Preisnachlass auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern (u. a. Reisen, Mode, Technik)
- Individuelle Familienförderung: Betriebskita und eine kostenlose und anonyme externe Beratung zu privaten, beruflichen und psychologischen Anliegen
- Mobilität: Mobil unterwegs mit dem kostenlosen Jobticket (Deutschlandticket), kostenlose Parkplätze und E-Ladestationen für Autos und Fahrräder
- Connecting Power: Gemeinsam feiern wir Feste, organisieren Teamevents und treffen uns zu internen Networking-Events, wie etwa unserem monatlichen After-Work im Work Café
