Als Junior-Einkäufer unterstützen Sie die Einkaufsleitung bei allen strategischen Aufgabenstellungen und bringen ihre Expertise gewinnbringend ein, um Prozesse zu optimieren und Projekte voranzutreiben.

• Betreuung von Warengruppen mit Schwerpunkt Medizintechnik und Zubehör
• Unterstützung der Einkaufsleitung
• Sicherstellung von Beschaffungsaktivitäten
• Mitwirkung an der Entwicklung zukunftsorientierter und wirtschaftlicher Beschaffungsstrategien
• Aufbau und Entwicklung eines WWS
• Schnittstellenmanagement mit angrenzenden Abteilungen
• Mitwirkung bei der Erstellung von Kostensenkungspotenzialen
• Erstellen von Statistiken

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, oder entsprechende Berufserfahrung, Kenntnisse im medizinischen Bereich sind von Vorteil
• Gute EDV-Kenntnisse, Erfahrung mit ERP-Systemen
• Strukturierte, selbständige Arbeitsweise und Organisationsgeschick
• Kommunikationstalent und Verhandlungsstärke
• Einsatzfreude, Engagement sowie eine leistungs- und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem vielseitigen, abwechslungsreichen Aufgabengebiet
• Strukturierte Einarbeitung und flexible Arbeitszeiten
• Attraktive Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt und Zugang zu betrieblicher Altersvorsorge
• 30 Tage Jahresurlaub (bei 5-Tage-Woche), Gleitzeitregelung
• Fachspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Bike-Leasing