Bereichsleiter / Division Manager (m/w/d) Objekteinrichtung

Die RUD Gruppe ist ein dynamischer, weltweit agierender und moderner Familienkonzern und bietet als schwäbische Ideenschmiede zukunftsweisende Problemlösungen mit Kettensystemen und Bauteilen für vielfältige Einsatzgebiete. RUD erzielt mit über 1.700 Mitarbeitern in verschiedensten eigenen Produktions- und vor allem Vertriebsstandorten in über 120 Ländern einen jährlichen Umsatz von über 200 Millionen €. In Tradition eines modernen, dynamisch wachsenden und innovativen Familienunternehmens, ist RUD als Qualitäts- und Technologieführer offiziell gekürter Hidden Champion des 21. Jahrhunderts.

Ihre Aufgaben:

Ihre Verantwortungsbereiche für unsere Freiraum- & Sanitärlösungen:

• Leitung der Bereiche Vertrieb, Forschung & Entwicklung sowie Disposition
• Koordination und Abstimmung mit unseren ausländischen Vertriebstochtergesellschaften
• Zusammenarbeit mit unserer ausländischen Produktionsgesellschaft

Anforderungen:

Also Bereichsleiter sind Sie maßgeblich für die strategische Neuausrichtung der Objekteinrichtung verantwortlich. Ihr Ziel ist es, durch innovative Produkte, gezielte Marketing- und Vetriebsstrategien sowie eine schlanke Organisation eine nachhaltige Ertragskraft herzustellen.

Ihre Schwerpunkte:

• Führung & Inspiration: Leiten Sie Ihr Team in einem offenen, teamorientieren und kooperativen Führungsstil, der Selbstverantwortung fördert
• Marktposition: Nutzen Sie unser vorhandenes ausbaufähiges Produktprogramm, um unsere Marktstellung zu stärken
• Innovationskraft: Treiben Sie die kontinuierliche Weiterentwicklung Ihres Bereiches voran und sorgen Sie für eine starke Innovationskultur
• Identifikation & Engagement: Bringen Sie sich vollkommen mit Ihrer Leidenschaft für das Unternehmen und unsere Produkte ein
• Vertriebsexzellenz: Unter Nutzung von CRM und ERP den Vertrieb analytisch führen
• Turnaround Expertise: Schwachstellen erkennen und abstellen

Benefits:

Damit Sie sich rundum bei uns wohl fühlen

während Ihres Arbeitslebens bei RUD:

• Interessante Aufgaben und spannende Projekte
• Mitarbeit in einem modernen inhabergeführten Familienunternehmen
• Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit Veränderung anzutreiben
• Eine auf die Mitarbeiter fokussierte Firmenkultur
• Eine individuell auf Sie abgestimmte Einarbeitung als Selbstverständlichkeit
• Externe und interne Weiterbildungsangebote
• Vergünstigtes delikates Essen in unserer Kantine im historischen Speisesaal
• Kostenlose Getränke (Mineralwasser still, medium, spritzig)
• Kostenlose Parkplätze direkt auf dem Firmengelände
• Möglichkeit zum Mitwirken in der betriebseigenen Feuerwehr oder Sanitätsgruppe

ein attraktives Vergütungsmodell:

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Tarifliches Zusatzgeld (T-Zug)
• Transformationsgeld (Trafo-Geld)
• Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
• Förderung von bis zu zwei Diensträdern
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf und einen Ausgleich neben der Arbeit:

• Großzügige Regelungen zur Sicherstellung der Kinderbetreuung im Krankheitsfall
• Work-Life-Balance durch Flexible Arbeitsmodelle
• Möglichkeit von Sonderurlaub für familiäre Anlässe
• Zuschuss zum EGYM Wellpass
• Gemeinsam Sport machen in der RUD Sportgruppe
• Gemeinsam Musik machen in der RUD Werkkapelle
• Mitarbeiterevents (z.B. RUD Party Night, After-Work-Events, Weihnachtsfeier, Jubilarfeier)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte über unser Bewerbungsformular einreichen.

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.

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